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Habilidades Management
Desarrollo del desempeño y el compromiso
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“El aprendizaje es cualquier cambio que haga un sistema para adaptarse a su medio ambiente.”
Cursos de habilidades
Management
Cursos enfocados al desarrollo del desempeño y compromiso de los profesionales
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Diversidad cultural
OBJETIVOS
- Tener conciencia de su propia cultura (especificidades culturales) y desarrollar la alteridad.
- Desarrollar una comunicación y una gestión de hombres integrativa.
- Reforzar tu propio poder de negociación a nivel internacional, favorecer el crecimiento de la empresa.
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Cohesión de equipo
OBJETIVOS
- Definir juntos las reglas comunes de comunicación.
- Clarificar los valores, objetivos, roles y funciones de cada uno de los miembros del equipo.
- Reforzar la motivación y la satisfacción del trabajo para obtener un compromiso y adhesión de nuestros colaboradores.
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Comunicación y asertividad
OBJETIVOS
- Manejar el proceso de codificación de la información (transmisión, codificación y recepción del mensaje, contexto etc.)
- Desarrollar una escucha activa y una comunicación asertiva.
- Poner las emociones y actitudes corporales al servicio de la comunicación.
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Negociación
OBJETIVOS
- Aprender a reconocer y gestionar sus emociones para exprimir sus talentos.
- Desarrollar las competencias claves de negociación (escucha, empatía, confianza, asertividad, flexibilidad, etc.)
- Generar soluciones alternativas basadas sobre el Win Win en todas las circunstancias.
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Sé tu mejor coach
OBJETIVOS
Aprenderás a:
- Aprender a conocerte y reconocer al profesional que eres realmente.
- Gestionar vuestro potencial y vuestros talentos (identificar vuestros objetivos y los recursos que dispones para llegar a ellos)
- Sacar el mejor partido a las oportunidades que la vida te ofrece.
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Gestión del cambio
OBJETIVOS
- Descubrir los ciclos del cambio para desarrollar las competencias necesarias a su anticipación
- Gestionar el cambio y medir su impacto.
- Comprender los mecanismos de resistencia al cambio y aprender como sobrellevarlos (salir de su zona de confort)
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Formación de formadores
OBJETIVOS
- Gestionar los fundamentos de la animación ( rol del formador, concepción y objetivos de la formación, animación, estrategias de aprendizaje etc.)
- Concebir y animar y evaluar una formación.
- Gestionar las técnicas de comunicación y de dinamismo de un grupo.
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Gestión del tiempo y prioridades
OBJETIVOS
- Gestionar las técnicas de gestión del tiempo (diferenciación de tareas, organización, planificación etc.)
- Aprende a poner límites: saber decir el nombre y desarrollar su asertividad.
- Preservar un equilibrio entre la vida profesional y la vida personal.
Una metodología de trabajo en 5 pasos :
Personalizamos
nuestros servicios
para su empresa
1. DIAGNÓSTICO DE NECESIDADES Y FORTALEZAS
Diagnóstico de las necesidades de la empresa a nivel de formación y desarrollo del capital humano a todos los niveles.
2. CO-DEFINICIÓN DE ESTRATEGIAS
Estudio de posibilidades y direcciones. Planteamiento y definición de estrategias.
3. PROPUESTA PERSONALIZADA Y PLAN DE ACCIÓN
Elaboración de una propuesta individualizada hecha a medida para conseguir las mejores herramientas para crecer y evolucionar profesionalmente.
4. IMPLEMENTACIÓN METODOLOGÍAS COACHING
Programa de guía, apoyo y desafío para la consecución de objetivos y resultados.
Puesta en marcha del plan de acción IBS personalizado.
5. SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN DE RESULTADOS
Trabajo de acompañamiento de coachees para la evaluación de resultados, objetivos y/o metas que se van obteniendo.
Puesta en marcha del plan de acción IBS personalizado.
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Solicitud de información
Lleva tu carrera al siguiente nivel
Coaching
Individual
Una oportunidad para reflexionar sobre su trayectoria profesional, definir sus objetivos y explorar sus recursos para alcanzarlos.
Más información
Formación
en coaching
Una oportunidad para reforzar su liderazgo personal y profesional e integrar el coaching en su actividad profesional.
Más información
Nuestros servicios también van dirigidos directamente a los profesionales que quieren dar un nuevo giro a su carrera: clarificar su trayectoria profesional, desarrollar sus habilidades sociales y profesionales (comunicación, liderazgo, gestión del estrés, etc.), mejorar sus relaciones profesionales, desarrollar su inteligencia emocional, etc.
Estamos a su disposición para valorar cuál es la mejor opción para responder a sus necesidades.
IBS Coaching
Ibs coaching es una escuela internacional de coaching que desarrolla servicios de coaching para las empresas y servicios de formación que participen del desarrollo de un modelo de organización que une productividad y felicidad en el trabajo.
Esta implantada en varios países como España, Francia, Portugal, Marruecos… de forma directa o a través de sus artners, teniendo su sede en Madrid (España).
![](https://www.ibs-coaching.com/wp-content/uploads/2019/07/Logotipo-UE.jpg)
Sede Central
Calle Pedro Salinas, 11
28043 Madrid
info@ibs-coaching.com
Teléfono +34 620 860 458